Saint-Forgeux-Lespinasse - 42640

Réunion des Classes en 2

le jeudi 30 juin à 20h30

à la petite salle des fêtes.

Propriétaires de chiens : Votre facteur est précieux, protégez le !

En 2021, 165 facteurs ont été mordus par des chiens en Auvergne-Rhône-Alpes. La gravité de ces agressions s’est traduite par 709 jours d’arrêts de travail.

Au-delà des blessures physiques infligées par le chien, les facteurs et factrices mordus sont fragilisés et repartent en distribution anxieux de se retrouver à nouveau face à un chien. Ces agressions sont imputables à des chiens réputés « gentils, qui n’avaient jamais mordu auparavant ». 

Tout propriétaire de chien, est donc concerné par ce risque, qui engage sa responsabilité pénale.

Pour permettre la distribution de votre courrier tout en protégeant votre facteur, nous vous remercions de vérifier que :

- de maintenir fermé le portail de son habitation ;

- de s'assurer que sa boîte-aux-lettres et sa sonnette sont hors de portée de l'animal (le cas échéant de les déplacer) ;

- d’apposer (sur la base du volontariat) un sticker fourni par La Poste informant le facteur ou son remplaçant de la présence d'un chien ;

- de mettre en œuvre toute autre mesure utile pour assurer la sécurité du facteur.

Quelle que soit la taille de votre chien ou son caractère, merci de veiller à ce qu’aucun contact ne soit possible entre lui et le facteur.

Concernant les ateliers prévention des chutes, le planning pour la prochaine saison a été établi. 

Les ateliers seront réalisés

à Saint-Germain-Lespinasse. 

Le créneau retenu est le mercredi

de 9h à 10h. 

Les personnes intéressées veuillez contacter la mairie de Saint-Germain-Lespinasse au 04 77 64 50 20. 

ROANNAIS AGGLOMERATION

Recrute un

Contrôleur de Gestion Sociale (h/f)

Cadre d'emplois des Attachés territoriaux

Recrutement par voie contractuelle

LE POSTE

 Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez chargé(e), sous la hiérarchie du Responsable de la Mission Audit-Contrôle de Gestion de renforcer la connaissance des coûts sociaux et de veiller à l’optimisation du rapport entre les moyens engagés et les résultats des structures publiques.

MISSIONS

- Participer à la mise en œuvre d’une démarche de performance conforme aux objectifs définis dans le plan de charges annuel de la Mission Audit

- Contrôle de Gestion

- Développer et suivre le pilotage du système d’information de gestion des ressources humaines (SIRH)

- Concevoir, mettre en place et actualiser les dispositifs de suivi des coûts, analyser les résultats et proposer des mesures correctives, le cas échéant

- Participation à des missions d’audit interne

PROFIL

 - Master 2 Contrôle de gestion ou Master 2 SIRH exigé

- 3 ans minimum d’expérience en contrôle de gestion de la masse salariale exigé et notamment, dans la fonction publique

Connaissances

 - Audit interne et démarche qualité

- Contrôle de gestion sociale niveau intermédiaire ou confirmé souhaité

- Gestion budgétaire et comptable

- Techniques et outils du contrôle de gestion

- Technique de la paie

- Comptabilité publique et privée

- Business Objects niveau intermédiaire ou confirmé apprécié

Savoir-faire

- Analyser et communiquer sur des données chiffrées

- Conduire une démarche

- Mettre en place des tableaux de bord

- Elaborer des outils d’aide à la décision

- Excel, niveau avancé PCIE exigé

- Travailler en réseau

Savoir-être

- Etre très rigoureux

- Etre à l'écoute

- Autonomie et esprit d’équipe

- Forte adaptabilité

- Sens de l'innovation et de la créativité

- Persévérance dans la difficulté

- Grande discrétion

CONDITIONS D’EXERCICE

Poste à temps complet (38 heures hebdomadaires) à pourvoir dès le 1er septembre 2022, pour une durée de 3 ans.

Lieu d'affectation : 63 rue Jean Jaurès - BP 70005 42311 ROANNE CEDEX

Permis B

Rémunération Statutaire + Régime Indemnitaire + Prime de Fin d’Année

Télétravail possible à raison de 4 jours par mois

Chèques déjeuner, participation mutuelle et prévoyance, prestations d'action sociale via le Comité National d'Action Sociale (CNAS)

Pour tous renseignements complémentaires, s’adresser à Antoine DESARBRE Responsable de la Mission Audit-Contrôle de Gestion Direction Générale des Services au 04.26.24.90.97, ou à Nathalie MAGAUD, Responsable du Recrutement au 04.77.23.47.34.

Lettre de motivation à adresser avec CV au plus tard le 3 juillet 2022 à l’attention de

Monsieur le Président de Roannais Agglomération

Dépôt des candidatures directement via le lien suiviant :

https://apply.humansourcing.com/f/p/n/fr/a35/PERM-RA-2022-33/SI

en précisant en objet de votre courrier l’intitulé du poste sur lequel vous candidatez.

Le département de la Loire connaît un déficit pluviométrique depuis le début de l’année, ayant conduit le placement du département en vigilance le 24 mai.

En situation de vigilance, la limitation des usages de l’eau est à la discrétion de chaque usager. Elle vise à ralentir ou réduire autant que possible la dégradation potentielle de la situation hydrologique. Elle doit être l’affaire de tous : tous les usagers sont ainsi invités à limiter leur consommation d’eau dans le cadre d’une gestion responsable de la ressource.

Les inscriptions au concours de Gardien de la Paix sont ouvertes

jusqu'au 22 juillet 2022.

Renseignements sur le site devenir.policier.fr

ou

au 04.72.75.36.70

Vous avez eu 16 ans ?

Alors vous devez vous faire recenser entre le jour de vos 16 ans et le dernier jour du 3e mois qui suit celui de votre anniversaire.

Vous devez aller à la mairie avec les documents suivants :

Carte nationale d'identité valide

Livret de famille

Justificatif de domicile

Veuillez trouver ci-dessous la carte communale détaillant la couverture opérationnelle par les centres de sapeurs-pompiers.