Saint-Bohaire - 41330

 Inscriptions 2026/2027

Le DITEP Blésois Nord Loire basé à Saint-Bohaire recherche

un(e) SECRÉTAIRE D’ACCUEIL H/F

➡️ Dans le cadre d’un projet de départ à la retraite de la secrétaire actuellement en poste,

le DITEP Blésois Nord Loire – AIDAPHI recrute

un(e) secrétaire d’accueil à 80 %,

à compter d’octobre 2026.

Octobre à décembre 2026 : temps de tuilage avec la professionnelle actuellement en poste.

À l’issue de cette période, une évolution vers un CDI pourra être envisagée en 2027, en fonction des besoins de l’établissement, de l’adéquation au poste et du bilan de la collaboration.

➡️ Missions

- Assurer l’accueil physique et téléphonique des jeunes, des familles, des professionnels et des partenaires ;

- Gérer et organiser les informations administratives nécessaires au fonctionnement de l’établissement;

- Participer à la formalisation et au suivi de l’activité de l’établissement ;

- Assurer la communication écrite avec les familles et les partenaires ;

- Rédiger et mettre en forme différents documents, courriers et supports institutionnels ;

- Participer à l’organisation et au suivi des instances institutionnelles ;

- Contribuer à la circulation et à la transmission des informations au sein de l’établissement ;

- Participer, plus largement, à la qualité de l’accueil et à l’image de l’établissement auprès des différents interlocuteurs.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec une seconde secrétaire, intervenant sur le deuxième site du DITEP, ainsi qu’avec l’assistante de direction et les membres de la direction.

Cette organisation favorise la complémentarité, la continuité du service et le partage des pratiques entre les différents professionnels.

➡️ Profil recherché

Le DITEP recherche une personne :

- Organisée, rigoureuse et autonome ;

- Une formation en secrétariat, gestion administrative ou accueil est souhaitée.

- Dotée de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;

- À l’aise dans l’accueil et les échanges avec des interlocuteurs variés ;

- Capable de faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité ;

- À l’aise avec les outils bureautiques ;

- Sensible aux valeurs du secteur social et médico-social et au travail en équipe.

Une expérience dans le secrétariat, l’accueil ou le secteur médico-social sera appréciée.

➡️ Pourquoi rejoindre le DITEP ?

- Un poste à 80 %, permettant de préserver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

- Une intégration anticipée, grâce à une période de tuilage avec la professionnelle actuellement en poste.

- Un métier au cœur de la vie de l’établissement, en lien quotidien avec les jeunes, les familles, les professionnels et les partenaires.

- Un travail d’équipe, au sein d’un environnement médico-social où l’accueil, la qualité des relations et la circulation de l’information contribuent directement à la qualité de l’accompagnement.

- Une possibilité d’évolution vers un CDI en 2027, selon les besoins de l’établissement et l’adéquation au poste.

➡️ Intéressé(e) ?

Pour toute information complémentaire ou pour transmettre votre candidature :

📞 02 54 20 03 67 / 06 44 18 12 72

💻️cathy.galloyer@aidaphi.asso.fr

✉️ Directrice du DITEP Blésois Nord Loire – AIDAPHI

🔥 Le niveau d'indice de risque de feux de forêt et d'espaces naturels est consultable en cliquant ICI.

L'IRO (Indice de Risque Opérationnel) est calculé tous les jours en saison à risque. En période de sécheresse, il convient de limiter les activités susceptibles de provoquer des incendies telles que les activités de brûlage à l’air libre, les apports de feux en extérieur et les feux festifs de plein air.